Desconocimiento del riesgo por parte de los trabajadores. En ocasiones puede deberse a una formación en prevención de riesgos laborales inexistente o insuficiente y/o a la temporalidad e inexperiencia en el trabajo. La temporalidad de los contratos de trabajo es unidad de los factores que más contribuyen a la precariedad https://steves257xei7.shoutmyblog.com/profile